第 13 章（2 / 3）

林琳相信有了这份投名状，她一定能在花国传统刺绣协会那里拿到一份订单。等时间一长，业内的认可和国民知名度就都不是问题了。

给林爸林妈争面子的目的也就达成了。

结婚时，林家父母得了些人面上的恭喜和不少等着看林琳落架的阴暗期待。离婚后，林家父母肯定会因为女儿而受到更多的落井下石和奚落。

林琳活得够久，已经很少或是全然不在乎旁人的眼光和想法了，但林家父母却并非如此。人嘛，社会群居动物，爱炫耀，爱面子都是再正常不过的行为。林琳想，她既然得了原主的身份和身体，也承诺要让林家父母晚年幸福，那她首要做的事情便是积累财富或是提高自己的社会地步，让林家父母因女儿丢掉的面子全都捡回来。

至于去翻译出版社，则是林琳的另一个想头了。翻译网站上的单子几乎都是一些文件，论文，合同一类的东西，但翻译出版社这边的却是一些出版书籍。

她打着能翻译英日韩三语的身份去与出版社谈合作时主谈定向翻译，像是医学方面的书籍就需要很强的医学专业知识，普通的翻译做起来非常吃力。但林琳曾经国外学过医，上过医科大学和手术台的，所以翻译起这类书籍文学，比旁人更容易些。如果能约上稿，将来书籍出版了，她带回去两本给林爸林妈，也好叫他们拿着这书籍，指着译者那里的名字出去炫耀一番。

人争一口气，佛争一柱香。原主弄丢的面子，她必须连本带利的争回来。她不光要让林爸林妈晚年安逸富裕，还要他们得到很多人的羡慕，也要叫顾家那些瞧不起原主的人看看，到底是谁高攀了谁。

说起顾家，被林琳暗戳戳回敬了一回的顾子墨这会儿真真是一个头两个大了。

顾氏集团的内网和外网都中了病毒不说，公司所有员工的工资信息竟然会在这种情况下外泄出去了。

遂不及防间，不光整个公司的人都知道了顾氏的薪资标准，奖励机制，连那些对家和猎头公司也都得到了第一手消息。如今不少人都在定制新的薪资标准准备来顾氏挖人呢。

就像今天，正开着会呢，会议室里十六位参会的经理和技术人员就有九个接到跳槽的挖墙角电话。顾子墨浑身冷气四溢，冷着一张脸扫了一圈会议室里的人，张了张嘴想要说些什么，却又不知道能说什么。

说都留下别走，我给你们涨薪？

其实这还不是最叫顾子墨上火的，最叫人头疼的事还没摆在他这个总裁跟前呢。

顾氏员工的心都乱了。

因为工资产生的各种矛盾和各种情绪，致使工作完全没有效率，甚至还有人消极怠工，私下里串联其他员工准备找负责人谈一谈薪酬问题。

顾氏名下有个星级酒店，酒店内不光有客房还有对外承租的会议室和宴会厅，日常接待了不少婚庆盛典和大型会议，旅行团。

这些生意除了有慕名而来的，还有不少是营销部的销售员的业绩。工资信息曝光后，酒店这边的人就先炸了。

一间酒店的运营可不光是销售部努力就可以的，还有负责客房卫生的客房部，负责水电各种设备保障的工程部，接待的前厅礼宾部，负责公共区域的保洁部，餐饮后厨，会议接待，就连负责安保的保安部也都出工出力了。他们销售会说，我们还会做呢。我们要是做的不好，就算销售部的人将客人招来了，客人也不会满意呀。所以凭啥他们的工资跟销售部的差那么多。

人家跳水，我们跳崖的吗？

酒店这边的员工一边要求涨工资，一边消极怠工的各种小动作。而顾氏旗下的其他产业也在观望着总部的处理办法或是正在处理产业内员工的各种情绪。一时间顾氏上上下下都是人心慌慌，各种流言不断。

不说这个季度的营业额大幅度下降，被人抢了不少订单和生意，只说顾氏的那些对家们，就已经闻风而动，准备一点一点吃掉顾氏了。

先挖人，挖了人后顾氏内部的运作和机密就不再是秘密了。之后再一点一点蚕食顾氏的市场，客源……

苏云龄已经准备跟亲亲男友共度难关了，不过她男友对这种让人暴躁又无从下手的突发事件是没有什么处理经验和准备的，不过今天的林琳却是准备好了的。

她有备而来，又确实有些能力在身上，在一番交流后，林琳又现场动了针线展示一回自己的技艺，并且大大方方的将主事人说的失传多年的绣法传授了一回，到是不出意外的入驻刺绣协会，成为协会会员，并且拿到了一份不大不小的订单。

一副六扇的双面异色绣桌屏。

按要求正面要绣《昭陵六骏图》，反面则绣上唐太宗亲自为这六匹战马题的赞辞。

有些难度，不过于林琳来说倒不是什么难事。交了押金后，林琳领了一份桌屏的绣布和针线，以及桌屏的尺寸就离开了。

东西装在一个十八寸的拉杆箱里，箱子里除了这次的订单物品外，还有一整套协会定制的绣针和部分刺绣所需要的小巧工具。

当然，若想要全套的刺绣工具，那就得自己花钱定制了。

林琳拉着箱子又挤了一回地铁，在地铁上还接到了林妈的电话。